É comum que muitas empresas que realizam o controle de ponto de seus colaboradores tenham dúvidas a respeito das leis que regularizam essa prática, como é o caso da Portaria 1510 do Ministério do Trabalho e Emprego, que …
Leia maisTópico: Controle de ponto
Sistema de Ponto Eletrônico: como funciona? 1 mês atrás
Realizar o controle de ponto é muito comum nas empresas e utilizar um sistema de ponto eletrônico é uma das várias maneiras de realizar esse gerenciamento de horas trabalhadas. É através do controle de ponto que todas as informações …
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CONTROLE DE PONTO ONLINE NAS EMPRESAS 2 meses atrás
Realizar o controle de ponto dos colaboradores é uma realidade presente no dia a dia de empresas de todos os tamanhos. Seja para cumprir a legislação trabalhista que determina a necessidade de marcação de ponto ou para estabelecer …
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Como avaliar desempenho de um funcionário? 5 meses atrás
Avaliar desempenho dos funcionários de uma empresa é uma metodologia prática e fundamental na gestão de pessoas para medir a performance dos colaboradores de uma empresa. O objetivo principal das avaliações é verificar o desenvolvimento das atividades dos …
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Como fazer o pagamento do salário dos colaboradores? 8 meses atrás
Todo final de mês, é responsabilidade do departamento pessoal de uma empresa, ou até do próprio dono(a), fazer o pagamento do salário dos colaboradores. Para isso ser feito da maneira correta, é necessário entender qual a base desse cálculo e como …
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Rotina do departamento pessoal 10 meses atrás
Toda empresa que preza pelo seu crescimento e por uma boa gestão, entende que o departamento pessoal é uma área de muita importância. Uma vez que ele trata de todas as questões, assuntos e processos que envolvem funcionários, seu …
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Guia completo do auxílio-doença 2020 10 meses atrás
O auxílio doença é um benefício concedido por incapacidade aos trabalhadores que ficaram incapacitados de exercer sua atividade habitual por mais de 15 dias e pago pelo Instituto Nacional do Seguro Social, INSS. Ele é similar ao auxílio acidente e …
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Tudo sobre licença e o salário maternidade 10 meses atrás
A licença maternidade ou o salário maternidade são os direitos legais de toda mulher empregada em período pré ou pós-gestacional. E apesar de ambos serem benefícios com conceitos diferentes, a permissão da licença maternidade está diretamente ligada ao pagamento do …
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Advertência no trabalho: como funciona? 10 meses atrás
A Consolidação das Leis Trabalhistas aponta duas maneiras pelas quais o trabalhador pode ser punido dentro da legalidade: a dispensa por justa causa e uma suspensão. Já no que se refere a chamada advertência no trabalho, ela não …
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Guia do RH digital 10 meses atrás
O setor de recursos humanos vem assumindo um papel cada vez mais importante nas organizações e está transformando a maneira como é feita uma boa gestão de pessoas. As inovações tecnológicas mudaram de tal maneira o RH das empresas que …
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